在宅勤務

コロナ禍のおり私の職場でも在宅勤務が命じられた

私のような出張所で働くメンバーは五カ所（1カ所2名体制）なので

全部で10名が在宅勤務となった

 

日頃から互いに会えなく情報交換等できていないこともあり

メンバーの一人からLINEを使って会議をしないかと提案があり

みな即OKで当日は通常の勤務時間にあわせてスマホ会議を決行した

 

事前に課題を5～10項目用意してあったが

それにこだわらず確認したいことがあれば

各自提案してもいいことにもなった

 

途中休憩をしながらLINEを打ち込んでいくと

5カ所それぞれ独自のやり方をしている業務もあれば

効率的に業務を行う工夫も知ることができた

こんなふうにじっくり自己の業務に向き合う機会がなく

改めて自分の中で仕事に対して改善点や課題がみえてきて

貴重な時間になった

 

ただLINEだと文字を入力する早さで

他者とかぶってしまったり

少し前のことに対しての反応になったりと

戸惑うこともあった

 

また相手の顔がみえないので

言葉（セリフ）としての文字はあるがその言葉の奥の気持ちに

しっかり思い巡らすことができなかった

相手の顔の表情、声の大きさ、語尾の抑揚等

対面のコミュニケーションの大切さを改めて感じた在宅勤務となった